Papildus informācija

Privātuma un sīkdatņu politika

Mēs vēlamies, lai jūs būtu pārliecināts par to, kā mēs rīkojamies ar privātumu mūsu vietnē. Mēs ļoti nopietni uztveram jūsu tiešsaistes privātumu.

Personīgā informācija

Mēs neapkopojam personīgu informāciju par jums, kad apmeklējat mūsu vietni. Ja sazināsieties ar mums, izmantojot vietni, vai reģistrēsieties mūsu jaunumu saņemšanai, mēs aizsargāsim jūsu kontaktinformāciju un nevienam to nedalīsim.

Vietnes informācija

Mēs izmantojam Google Analytics lai savāktu informāciju par vietām, kuras cilvēki apmeklē mūsu vietnē. Šī pilnīgi anonīmā informācija palīdz mums saprast, kuras mūsu vietnes vietas ir populāras un kuras mums jāuzlabo.

Google Analytics datorā saglabās nelielu informācijas daļu, ko sauc par sīkfailu. Šīs sīkdatnes nesatur nekādu personisku informāciju par jums. Ja vēlaties uzzināt vairāk par sīkdatnēm un to dzēšanu, iesakām par sīkdatnēm mājas lapā.

GA Pet Food Partners paziņojums par cilvēktiesībām un mūsdienu verdzību

GA Pet Food Partners ir Eiropas vadošais augstākās kvalitātes sausās lolojumdzīvnieku barības ražotājs, kas piedāvā pilnīgu risinājumu no jaunu produktu izstrādes līdz ražošanai, iepakošanai, uzglabāšanai un nosūtīšanai.

Partnerattiecības ir tas, par ko mēs esam. Atšķirībā no citiem lolojumdzīvnieku barības ražotājiem mēs neticam, ka mums ir savs zīmols; tas ir tāpēc, ka mēs strādājam biznesā, lai palīdzētu mūsu partneriem kļūt veiksmīgākiem. Tā rezultātā mēs tagad eksportējam uz vairāk nekā 50 valstīm visā pasaulē un strādājam ar dažiem no pasaules lielākajiem un mazākajiem lolojumdzīvnieku barības zīmoliem.

Mūsdienu verdzība ir noziegums un rupjš cilvēktiesību pārkāpums. Tam ir dažādas formas, un visiem tiem kopīgi ir personas brīvības atņemšana, lai tos izmantotu personiska vai komerciāla labuma gūšanai. GA Pet Food Partners ir apņēmušies uzlabot mūsu praksi, lai apkarotu verdzību un cilvēku tirdzniecību. Kā ģimenes uzņēmums mēs vēlamies, lai klienti būtu pārliecināti, ka mēs pret darbiniekiem izturamies godīgi un ievērojot viņu cilvēktiesības.

GA Pet Food Partners cenšas nodrošināt uzņēmējdarbības pārredzamību saskaņā ar mūsu pienākumiem atklāt informāciju saskaņā ar Mūsdienu verdzības likums 2015.

GA Pet Food Partners veicina atvērtas saziņas, līdzdalības un iedrošināšanas kultūru. Mums ir īpašs un pieredzējis personāla departaments, kas īsteno atvērto durvju politiku, lai palīdzētu un atbalstītu visus darbiniekus.

GA Pet Food Partners nodrošina, ka visiem darbiniekiem tiek novērtētas viņu tiesības strādāt, un mūsu algas un pabalsti atbilst attiecīgajiem valdības tiesību aktiem.

GA Pet Food Partners ir apņēmusies mūsu biznesu vadīt godprātīgi un godīgi. Trauksmes izziņošana ir apskatīta mūsu darbinieku rokasgrāmatā, un tā ir paredzēta, lai atbalstītu un aizsargātu ikvienu darbinieku, kurš vēlas radīt nopietnas bažas. Jebkura labticīga atklāšana saistībā ar mūsdienu verdzību vai cilvēku tirdzniecību tiks nekavējoties izskatīta saskaņā ar ziņotāju politiku.

GA Pet Food Partners atzīst, ka tā darbojas globālā piegādes ķēdē. Mēs sagaidām, ka visi mūsu piegādātāji neatkarīgi no to atrašanās vietas pieņems tādas pašas kopīgas uzticības, godprātības un savstarpējas cieņas vērtības. Mūsu pārdevēju apstiprināšanas process ietver ētikas riska novērtējumu, kas mums palīdz noteikt piegādātājus, kur darbaspēka izmantošanas iespējas var būt lielākas.

Ja GA Pet Food Partners uzzinās par jebkādiem mūsu ētisko vērtību pārkāpumiem mūsu piegādes ķēdē, ko nevar pamatoti atrisināt, mēs pārtrauksim attiecības ar šo piegādātāju.

Šis paziņojums, kuru ir apstiprinājusi GA Pet Food Partners Group Limited valde, ir izteikts saskaņā ar 54. gada Mūsdienu verdzības likuma 1. panta 2015. punkts un tas ir mūsu uzņēmuma verdzības un cilvēku tirdzniecības paziņojums 2020. gadam. Paziņojuma darbības joma attiecas uz GA Pet Food Partners Group Limited un visiem tās meitasuzņēmumiem, ieskaitot GA Pet Food Partners Limited un GA Pet Food Partners Milling Limited.

2021. – 2022. Gada ziņojums par dzimumu atalgojuma atšķirībām

gaļas virtuves eļļas attīrīšana

Mēs aizraujamies ar taisnīgumu, vienlīdzību un iekļaušanu, un mēs cenšamies samazināt atšķirības starp dzimumiem.

Mēs esam darba devējs, kas izvēlas veikt ziņojumus par dzimumu darba samaksu saskaņā ar 2010. gada Likums par vienlīdzību (Informācija par dzimumu atalgojuma atšķirībām) 2017. gada noteikumi. Tas ietver sešu aprēķinu veikšanu, kas parāda atšķirību starp vīriešu un sieviešu vidējo izpeļņu mūsu organizācijā; tas neietvers atsevišķu darbinieku datu publicēšanu. Mums ir jāpublicē rezultāti mūsu pašu un valdības tīmekļa vietnē. Mēs to esam izdarījuši viena kalendārā gada laikā no 5. gada 2021. aprīļa līdz 2022. aprīlim. Zemāk esošajā tabulā ir parādīta mūsu vidējā un vidējā darba samaksas atšķirība starp dzimumiem, pamatojoties uz stundas algas likmēm momentuzņēmuma datumā (5. gada 2021. aprīlī):

Atšķirība starp vīriešiem un sievietēm - stundas likme

0%
Vidējais
0%
Median

Mēs varam izmantot šos rezultātus, lai novērtētu:

  • Dzimumu līdztiesības līmeņi mūsu darba vietā
  • Darbinieku vīriešu un sieviešu līdzsvars dažādos līmeņos
  • Cik efektīvi talants tiek maksimizēts un atalgots

Uzdevums mūsu organizācijā un visā Lielbritānijā ir novērst jebkādu sieviešu un vīriešu darba samaksas atšķirību. Lai ziņotu par dzimumu darba samaksu, GA jāveic aprēķini, pamatojoties uz darbinieku dzimumu. Mēs to esam izveidojuši, izmantojot mūsu HR un algas uzskaiti.

Augšējā kvartile%

0%
Vīrietis
0%
Sieviete

Augšējā vidējā kvartile%

0%
Vīrietis
0%
Sieviete

Apakšējā vidējā kvartile%

0%
Vīrietis
0%
Sieviete

Apakšējā kvartile%

0%
Vīrietis
0%
Sieviete

Iepriekš redzamais attēls ilustrē dzimumu sadalījumu GA četrās kvartilēs. Mūsu mērķis ir panākt dzimumu līdzsvaru 50:50 (10% pielaides robežās) visā biznesā. Mēs esam pārliecināti, ka, virzoties uz līdzsvaru 50:50, mūsu atalgojuma atšķirība starp dzimumiem samazināsies.

Dr Endijs Ketels

Rīkotājdirektors. GA mājdzīvnieku barības partneri.