Απόρρητο Πολιτική Cookies

Θέλουμε να είστε σίγουροι για τον τρόπο με τον οποίο χειριζόμαστε το απόρρητο στον ιστότοπό μας. Λαμβάνουμε πολύ σοβαρά το διαδικτυακό σας απόρρητο.

Προσωπικές πληροφορίες

Δεν συλλέγουμε προσωπικές πληροφορίες για εσάς όταν επισκέπτεστε τον ιστότοπό μας. Εάν επικοινωνήσετε μαζί μας μέσω του ιστότοπου ή εγγραφείτε στο ενημερωτικό μας δελτίο, θα διατηρήσουμε τα στοιχεία επικοινωνίας σας ασφαλή και δεν θα τα κοινοποιήσουμε σε κανέναν.

Πληροφορίες ιστότοπου

Χρησιμοποιούμε Google Analytics για τη συλλογή πληροφοριών σχετικά με τα μέρη που επισκέπτονται οι χρήστες στον ιστότοπό μας. Αυτές οι εντελώς ανώνυμες πληροφορίες μας βοηθούν να κατανοήσουμε ποιες περιοχές του ιστότοπού μας είναι δημοφιλείς και ποιες πρέπει να βελτιώσουμε.

Το Google Analytics θα αποθηκεύσει ένα μικρό κομμάτι πληροφοριών στον υπολογιστή σας που ονομάζεται cookie. Αυτά τα cookies δεν περιέχουν προσωπικές πληροφορίες για εσάς. Εάν θέλετε να μάθετε περισσότερα σχετικά με τα cookie και πώς να τα διαγράψετε, σας προτείνουμε σχετικά με τα cookies ιστοσελίδα.

Δήλωση για τα ανθρώπινα δικαιώματα και τη σύγχρονη δουλεία της GA Pet Food Partners

Οι GA Pet Food Partners είναι ο κορυφαίος κατασκευαστής στην Ευρώπη ξηρών τροφών για κατοικίδια υψηλής ποιότητας, παρέχοντας μια ολοκληρωμένη λύση από την ανάπτυξη νέων προϊόντων έως την κατασκευή, τη συσκευασία, την αποθήκευση και την αποστολή.

Η εταιρική σχέση είναι αυτό που έχουμε. Σε αντίθεση με άλλους κατασκευαστές τροφών για κατοικίδια, δεν πιστεύουμε ότι έχουμε τη δική μας μάρκα, αυτό συμβαίνει επειδή βρισκόμαστε στην επιχείρηση για να βοηθήσουμε τους συνεργάτες μας να γίνουν πιο επιτυχημένοι. Εξάγουμε τώρα σε περισσότερες από 40 χώρες παγκοσμίως και συνεργαζόμαστε με μερικές από τις μεγαλύτερες και μικρότερες μάρκες τροφών για κατοικίδια στον κόσμο.

Η σύγχρονη δουλεία είναι έγκλημα και βαριά παραβίαση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων. Παίρνει διάφορες μορφές, όλες από τις οποίες έχουν από κοινού την στέρηση της ελευθερίας ενός ατόμου από κάποιον άλλο για να τα εκμεταλλευτούν για προσωπικό ή εμπορικό όφελος. Οι GA Pet Food Partners έχουν δεσμευτεί να βελτιώσουν τις πρακτικές μας για την καταπολέμηση της δουλείας και της εμπορίας ανθρώπων. Ως οικογενειακή επιχείρηση, θέλουμε οι πελάτες μας να είναι σίγουροι ότι αντιμετωπίζουμε τους υπαλλήλους μας δίκαια και με σεβασμό στα ανθρώπινα δικαιώματά τους.

Οι συνεργάτες της GA Pet Food επιδιώκουν να διασφαλίσουν τη διαφάνεια στην επιχείρηση σύμφωνα με τις υποχρεώσεις γνωστοποίησης βάσει του Σύγχρονος νόμος για τη δουλεία 2015.

Οι GA Pet Food Partners προωθούν μια κουλτούρα ανοιχτής επικοινωνίας, συμμετοχής και ενθάρρυνσης. Έχουμε ένα εξειδικευμένο και έμπειρο Τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού που εφαρμόζει μια ανοιχτή πολιτική για να βοηθά και να υποστηρίζει όλους τους υπαλλήλους.

Οι συνεργάτες της GA Pet Food διασφαλίζουν ότι όλο το προσωπικό αξιολογείται για το δικαίωμά τους στην εργασία και οι μισθοί και τα οφέλη μας συμμορφώνονται με τη σχετική κυβερνητική νομοθεσία.

Η GA Pet Food Partners δεσμεύεται να διεξάγει την επιχείρησή μας με ειλικρίνεια και ακεραιότητα. Το Whistleblowing αναφέρεται στο εγχειρίδιο των υπαλλήλων μας και έχει σχεδιαστεί για να υποστηρίζει και να προστατεύει κάθε εργαζόμενο που επιθυμεί να εγείρει σοβαρή ανησυχία. Τυχόν γνωστοποιήσεις που έχουν γίνει με καλή πίστη σε σχέση με τη σύγχρονη δουλεία ή την εμπορία ανθρώπων θα αντιμετωπιστούν αμέσως στο πλαίσιο της Πολιτικής Καταγγελίας.

Η GA Pet Food Partners αναγνωρίζει ότι λειτουργεί σε μια παγκόσμια αλυσίδα εφοδιασμού. Περιμένουμε από όλους τους προμηθευτές μας, ανεξάρτητα από το πού βρίσκονται, να υιοθετήσουν τις ίδιες κοινές αξίες εμπιστοσύνης, ακεραιότητας και αμοιβαίου σεβασμού. Η διαδικασία έγκρισης του προμηθευτή μας περιλαμβάνει μια ηθική εκτίμηση κινδύνου, η οποία μας βοηθά να εντοπίσουμε προμηθευτές όπου το δυναμικό εκμετάλλευσης της εργασίας μπορεί να είναι υψηλότερο.

Εάν οι GA Pet Food Partners γνωρίζουν τυχόν παραβίαση των ηθικών αξιών μας στην αλυσίδα εφοδιασμού μας που δεν μπορούν να επιλυθούν εύλογα, θα τερματίσουμε τη σχέση μας με αυτόν τον προμηθευτή.

Αυτή η δήλωση, η οποία έχει εγκριθεί από το Διοικητικό Συμβούλιο της GA Pet Food Partners Group Limited, γίνεται σύμφωνα με την άρθρο 54 (1) του Νόμου περί Σύγχρονης Δουλείας 2015 και αποτελεί τη δήλωση της εταιρείας μας για τη δουλεία και την εμπορία ανθρώπων 2020. Το πεδίο εφαρμογής της δήλωσης καλύπτει την GA Pet Food Partners Group Limited και όλες τις θυγατρικές της εταιρείες, συμπεριλαμβανομένων των GA Pet Food Partners Limited και GA Pet Food Partners Milling Limited

Αναφορά χάσματος μεταξύ των φύλων 2018-2019

Είμαστε παθιασμένοι με τη δικαιοσύνη, την ισότητα και την ένταξη και προσπαθούμε να μειώσουμε το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των φύλων.

Είμαστε εργοδότης που επιλέγει να πραγματοποιήσει Αναφορές Αμοιβών Φύλου σύμφωνα με το Νόμος για την ισότητα 2010 (Πληροφορίες σχετικά με τις διαφορές στις αμοιβές φύλου) 2017. Αυτό περιλαμβάνει τη διενέργεια έξι υπολογισμών που δείχνουν τη διαφορά μεταξύ των μέσων αποδοχών ανδρών και γυναικών στον οργανισμό μας. δεν θα περιλαμβάνει δημοσίευση δεδομένων μεμονωμένων υπαλλήλων. Απαιτείται να δημοσιεύσουμε τα αποτελέσματα στον δικό μας ιστότοπο και σε έναν κυβερνητικό ιστότοπο. Αυτό το κάναμε εντός ενός ημερολογιακού έτους από τις 5 Απριλίου 2018-2019. Ο παρακάτω πίνακας δείχνει τη συνολική μέση και μέση διαφορά μεταξύ των δύο φύλων με βάση τα ωριαία ποσοστά αμοιβής κατά την ημερομηνία λήψης (5 Απριλίου 2018):

Διαφορά μεταξύ ανδρών και γυναικών - Ωριαίο ποσοστό πληρωμής

0%
Μέσο
0%
Διάμεσος

Μπορούμε να χρησιμοποιήσουμε αυτά τα αποτελέσματα για να αξιολογήσουμε:

  • Τα επίπεδα ισότητας των φύλων στο χώρο εργασίας μας
  • Η ισορροπία ανδρών και γυναικών εργαζομένων σε διαφορετικά επίπεδα
  • Πόσο αποτελεσματικά μεγιστοποιείται το ταλέντο και επιβραβεύεται

Η πρόκληση στον οργανισμό μας και σε ολόκληρη τη Μεγάλη Βρετανία είναι να εξαλειφθεί οποιοδήποτε χάσμα στις αμοιβές μεταξύ των δύο φύλων. Η Αναφορά Αμοιβών Φύλου απαιτεί από την GA να κάνει υπολογισμούς με βάση το φύλο των εργαζομένων. Αυτό το διαπιστώσαμε χρησιμοποιώντας τα αρχεία HR και μισθοδοσίας μας.

Άνω τεταρτημόριο

Άνω μεσαίο τεταρτημόριο

Κάτω μέση τεταρτημόριο

Κάτω τεταρτημόριο

Η παραπάνω εικόνα απεικονίζει την κατανομή των φύλων στο GA σε τέσσερα τεταρτημόρια. Στόχος μας είναι να επιτύχουμε ισορροπία 50:50 (σε ανοχή 10%) σε όλη την επιχείρηση. Είμαστε πεπεισμένοι ότι καθώς προχωράμε σε ένα υπόλοιπο 50:50, το χάσμα στις αμοιβές μεταξύ των φύλων θα μειωθεί.

Δήλωση Αρχών Επενδύσεων (SIP)

Εισαγωγή

Αυτό το έγγραφο παρέχει λεπτομέρειες για τις επενδυτικές αρχές που έχουν υιοθετηθεί από τους Διαχειριστές σε σχέση με το Σχέδιο. Ο χορηγός εργοδότης είναι η Acland Bracewell & Co και η συνεργαζόμενη εταιρεία GA Pet Food Partners Group Limited. Ζητήθηκε η γνώμη του χορηγού εργοδότη για τη σύνταξη αυτού του εγγράφου.

Αυτό το SIP έχει συνταχθεί για να δείξει πώς οι Διαχειριστές συμμορφώνονται με τις απαιτήσεις της νομοθεσίας. συμπεριλαμβανομένων των διατάξεων του άρθρου 35 του νόμου περί συντάξεων 1995, των κανονισμών για τα επαγγελματικά συνταξιοδοτικά συστήματα (επενδύσεις) 2005, των κανονισμών για τα επαγγελματικά συνταξιοδοτικά συστήματα (επενδύσεις) (τροποποίηση) 2010 και του συνταξιοδοτικού ταμείου (υπηρεσία με σύνταξη) και των επαγγελματικών συνταξιοδοτικών συστημάτων (επενδύσεις και γνωστοποίηση) ( Τροποποίηση και τροποποίηση) Κανονισμοί 2018.

Οι επενδυτικές ευθύνες του Διαχειριστή διέπονται από την Πράξη και τους Κανόνες Εμπιστοσύνης του Σχεδίου και αυτό το SIP λαμβάνει πλήρως υπόψη τις απαιτήσεις του.

Κατά τη σύνταξη αυτού του SIP, οι διαχειριστές εξέτασαν επίσης την ανασκόπηση του Myners του 2001 σχετικά με τις θεσμικές επενδύσεις και την καθοδήγηση που εξέδωσε ο Ρυθμιστής Συντάξεων.

Οι διαχειριστές θα επανεξετάζουν αυτό το SIP τουλάχιστον κάθε τρία χρόνια για να διασφαλίσουν ότι παραμένει ακριβές και σχετικό. Το SIP θα επανεξετάζεται και, εάν είναι απαραίτητο, θα τροποποιείται συχνότερα σε περίπτωση ουσιαστικών αλλαγών στις επενδυτικές ρυθμίσεις του Σχεδίου.

Ένα αντίγραφο αυτού του SIP είναι διαθέσιμο για έλεγχο από τα μέλη του Σχήματος.

Διακυβέρνηση

Οι διαχειριστές καθορίζουν τη γενική επενδυτική πολιτική, βάσει επαγγελματικών συμβουλών. Οι διαχειριστές αναθέτουν την ευθύνη για καθημερινές επενδυτικές αποφάσεις στους διορισμένους διαχειριστές επενδύσεων. Οι Διαχειριστές διασφαλίζουν ότι οποιοδήποτε πρόσωπο στο οποίο έχει ανατεθεί αυτή η ευθύνη εξουσιοδοτείται βάσει του Νόμου περί Χρηματοοικονομικών Υπηρεσιών και Αγορών 2000. Ένα αντίγραφο αυτής της δήλωσης θα παρασχεθεί στον διαχειριστή επενδύσεων.

Η επενδυτική πολιτική της Trustees λαμβάνει υπόψη τους επενδυτικούς στόχους του Scheme και τις συνθήκες του Scheme. Οι διαχειριστές είναι υπεύθυνοι για τη λήψη στρατηγικών επενδυτικών αποφάσεων με σκοπό την επίτευξη αυτών των στόχων. Οι Διαχειριστές διασφαλίζουν ότι αυτό το SIP παραμένει κατάλληλο για τις ευθύνες και τις περιστάσεις του Σχεδίου, δεδομένης της δύναμης της υποστήριξης που παρέχει ο χορηγός εργοδότης.

Οι διαχειριστές είναι υπεύθυνοι για το διορισμό διαχειριστών επενδύσεων και συμβούλων επενδύσεων και θα παρακολουθούν τις αποδόσεις των επενδύσεων.

Οι διορισμένοι σύμβουλοι επενδύσεων είναι υπεύθυνοι για την παροχή εξουσιοδοτημένων συμβουλών σχετικά με μια κατάλληλη επενδυτική στρατηγική, λαμβάνοντας υπόψη τους επενδυτικούς στόχους και την ανάληψη κινδύνου. Οι σύμβουλοι επενδύσεων θα παρέχουν συμβουλές στους Διαχειριστές για την επιλογή των διαχειριστών επενδύσεων και θα ειδοποιούν τους Διαχειριστές για τυχόν σημαντικές αλλαγές στους διαχειριστές επενδύσεων.

Οι διαχειριστές επενδύσεων θα λάβουν υπόψη αυτό το SIP και τους στόχους των διαχειριστών. Θα λάβουν επίσης υπόψη την ανάγκη διαφοροποίησης, ποιότητας και ρευστότητας στο επενδυτικό χαρτοφυλάκιο. Οι διαχειριστές επενδύσεων θα παρέχουν στους Διαχειριστές τακτικές δηλώσεις σχετικά με την απόδοση των αμοιβαίων κεφαλαίων και των υπό διαχείριση περιουσιακών στοιχείων, καθώς και συγκρίσιμα στοιχεία από δείκτες αναφοράς.

Επενδυτικοί στόχοι και πεποιθήσεις

Οι κύριοι στόχοι των διαχειριστών είναι:

  • Να διασφαλιστεί ότι μπορούν να εκπληρωθούν οι υποχρεώσεις του Σχεδίου προς τα μέλη και τους δικαιούχους.
  • Να παρέχουμε τα οφέλη στο σύνολό τους, όταν λήγουν.
  • Να μειωθεί η εξάρτηση του Συστήματος από τις αποδόσεις των επενδύσεων μακροπρόθεσμα.
  • Να πληρώσει δεόντως υπόψη τις απαιτήσεις του χορηγού του εργοδότη σε σχέση με τα σχέδιά του για διαχειριζόμενη ανάπτυξη και το μέγεθος και το χρόνο των πληρωμών εισφορών που είναι σε θέση και πρόθυμος να πληρώσει.

Οι διαχειριστές επιθυμούν να επιτύχουν, και στη συνέχεια να διατηρήσουν, ένα επίπεδο χρηματοδότησης τουλάχιστον 100% σε συνεχή βάση μέσω της υιοθέτησης μιας συνετής στρατηγικής χρηματοδότησης και επενδύσεων, η οποία λαμβάνει υπόψη τη δύναμη του συμβολαίου του χορηγού εργοδότη.

Καθώς η θέση χρηματοδότησης του Σχεδίου βελτιώνεται, οι Διαχειριστές στοχεύουν να μειώσουν σταδιακά το επίπεδο του επενδυτικού κινδύνου που λαμβάνονται έτσι ώστε μακροπρόθεσμα να υπάρχει ελάχιστος επενδυτικός κίνδυνος και η θέση χρηματοδότησης να παραμένει σταθερή.

Οι επενδυτικές πεποιθήσεις των διαχειριστών είναι:

  • Κάποιος κίνδυνος είναι απαραίτητος για να επιτευχθούν οι απαραίτητες αποδόσεις.
  • Οι μη αποζημιωμένοι κίνδυνοι θα πρέπει γενικά να αποφεύγονται, να αντισταθμίζονται ή να διαφοροποιούνται.
  • Οι εταιρείες με καλή διαχείριση που διαχειρίζονται τις επιχειρήσεις τους με υπεύθυνο τρόπο θα αποφέρουν υψηλότερες αποδόσεις μακροπρόθεσμα.
  • Η κλιματική αλλαγή θα μπορούσε να είναι μακροπρόθεσμος κίνδυνος για το Σχέδιο και μπορεί να έχει αντίκτυπο στην επιλεγμένη επενδυτική στρατηγική.
  • Η υπεύθυνη επένδυση και δέσμευση μακροπρόθεσμα μειώνει τον κίνδυνο και μπορεί να έχει θετικό αντίκτυπο στις αποδόσεις.

Διαχείριση Κινδύνων

Το Σχέδιο εκτίθεται σε διάφορους κινδύνους. Οι διαχειριστές, και οι σύμβουλοί τους, λαμβάνουν δεόντως υπόψη τους ακόλουθους κινδύνους κατά τον σχεδιασμό και την εφαρμογή της επενδυτικής τους στρατηγικής.

  • Οποιαδήποτε αναντιστοιχία μεταξύ των περιουσιακών στοιχείων και υποχρεώσεων του Σχεδίου.
  • Η βραχυπρόθεσμη αστάθεια στη θέση χρηματοδότησης του Σχεδίου ως αποτέλεσμα της κατοχής επενδύσεων υψηλότερου κινδύνου.
  • Έλλειψη διαφοροποίησης και ρευστότητας.
  • Μεταβλητότητα στο ποσοστό εισφορών του χορηγού του εργοδότη.
  • Ασφαλής φύλαξη των περιουσιακών στοιχείων του Σχεδίου.
  • Κίνδυνος αγοράς.
  • Πολιτικός κίνδυνος.
  • Κίνδυνος αντισυμβαλλομένου.

Αυτοί οι κίνδυνοι παρακολουθούνται, μετριάζονται όσο το δυνατόν περισσότερο ή / και διαφοροποιούνται από τους Διαχειριστές και τους συμβούλους τους. Οι επενδυτικοί κίνδυνοι εξετάζονται τακτικά από τους Διαχειριστές ως μέρος της τρέχουσας δομής διακυβέρνησης του Σχεδίου.

Τρέχουσα επενδυτική στρατηγική

Το Σχέδιο επιτρέπεται να επενδύει σε ένα ευρύ φάσμα περιουσιακών στοιχείων, συμπεριλαμβανομένων μετοχών, ομολόγων, μετρητών, ακινήτων, εναλλακτικών και πολιτικών προσόδων. Ο Διαχειριστής παρακολουθεί κάθε επενδυτικό περιεχόμενο που σχετίζεται με τον εργοδότη του χαρτοφυλακίου τους στο σύνολό του και θα λάβει μέτρα για να το αλλάξει εάν ανακαλύψει ότι αυτό υπερβαίνει το 5% του χαρτοφυλακίου.

Η τρέχουσα κατανομή περιουσιακών στοιχείων είναι: 100% μετρητά

Η κατανομή περιουσιακών στοιχείων ήταν σωστή κατά τη σύνταξη αυτού του SIP. Η κατανομή μπορεί να αλλάξει με την πάροδο του χρόνου ως αποτέλεσμα των κινήσεων της αγοράς των αποεπενδύσεων. Οι Διαχειριστές θα επανεξετάσουν την κατανομή των περιουσιακών στοιχείων και ενδέχεται να αλλάξουν αυτά που εμφανίζονται παραπάνω υπό το φως περιοδικών αναλογιστικών εκτιμήσεων. Οι διαχειριστές θα επανεξετάζουν επίσης την επιλογή του διαχειριστή επενδύσεων τουλάχιστον κάθε τρία χρόνια. Τυχόν αλλαγές στη στρατηγική ή στους διαχειριστές επενδύσεων θα γίνουν μόνο αφού λάβετε γραπτές επενδυτικές συμβουλές και συμβουλευτείτε τον χορηγό.

Πολιτική διαχειριστών για οικονομικά θέματα, συμπεριλαμβανομένων των περιβαλλοντικών, κοινωνικών και διακυβέρνησης (ESG)

Οι διαχειριστές πιστεύουν ότι η καλή εταιρική διαχείριση και τα ζητήματα ESG μπορεί να έχουν σημαντικό οικονομικό αντίκτυπο στις αποδόσεις των επενδύσεων. Οι Διαχειριστές έχουν δώσει στους διαχειριστές επενδύσεων πλήρη διακριτική ευχέρεια όταν εξετάζουν ζητήματα ESG, ασκούν δικαιώματα ψήφου και δραστηριότητες εμπλοκής σε σχέση με τις επενδύσεις του Σχεδίου. Ο βαθμός στον οποίο λαμβάνονται υπόψη οι παράγοντες διαχείρισης χρηματοοικονομικού υλικού και οι παράγοντες ESG λαμβάνονται υπόψη από τους διαχειριστές επενδύσεων κατά την επιλογή οργανισμών με τους οποίους θα επενδύσουν. Οι διαχειριστές θα ζητήσουν πληροφορίες σχετικά με αυτά τα θέματα από διαχειριστές επενδύσεων.

Ο Διαχειριστής Κώδικας Χρηματοοικονομικής Αναφοράς του Ηνωμένου Βασιλείου έχει ληφθεί υπόψη από τους Διαχειριστές. (Οι διαχειριστές δεν λαμβάνουν υπόψη μη χρηματοοικονομικά θέματα κατά την επιλογή, διατήρηση και πραγματοποίηση επενδύσεων).

Τα δικαιώματα ψήφου του Σχεδίου ασκούνται από τους διαχειριστές επενδύσεων σύμφωνα με τις δικές τους πολιτικές εταιρικής διακυβέρνησης, τις τρέχουσες βέλτιστες πρακτικές και τον Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης του ΗΒ και τον Κώδικα Διαχείρισης του Ηνωμένου Βασιλείου. Ο Διαχειριστής αναμένει από τους Διαχειριστές Επενδύσεών του, να ασκήσει δικαιώματα ιδιοκτησίας που προσελκύονται από επενδύσεις, συμπεριλαμβανομένων των δικαιωμάτων ψήφου και δέσμευσης, προκειμένου να διασφαλιστεί η βιώσιμη απόδοση. Οι διαχειριστές διατηρούν το δικαίωμα να ζητήσουν λεπτομέρειες σχετικά με τις ψήφους που ασκούν εκ μέρους τους οι διαχειριστές επενδύσεων.